Finančný príspevok

Finančný príspevok poskytuje projekt na dobu šesť mesiacov jednorazovo. Ďalší polrok je zamestnávateľ povinný udržať pracovné miesto bez príspevku.

Mesačný príspevok slúži na úhradu časti celkovej ceny práce na jedno vytvorené pracovné miesto na jeden mesiac vo výške 90 percent celkovej ceny práce zamestnanca, najviac vo výške 1 318,53 eur mesačne. Celková výška predpokladanej podpory pre jedného účastníka v rámci projektu je najviac 7 911,20 eur.

„Pre samotných zamestnávateľov je jedinečnou možnosťou efektívne pokryť personálne potreby, a pritom pomôcť členom lokálnej komunity, ktorí sú v komplikovanej životnej situácii. Tu, v Spišskej Novej Vsi, vidíme, že to funguje a do projektu sa dá pomerne ľahko zapojiť,“ zhodnotil generálny riaditeľ a generálny tajomník služobného úradu Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny Peter Ormandy.

Poskytnutie na základe schválenej žiadosti

Na poskytnutie finančných príspevkov v rámci projektu Právo na prvé zamestnanie nie je právny nárok. Finančný príspevok môže byť zamestnávateľovi poskytnutý iba na základe schválenej žiadosti.

Tie môžu záujemcovia podávať na príslušných úradoch práce, sociálnych vecí a rodiny od 10. apríla. Realizácia projektu je plánovaná do júna 2025, vyčlenených naň bolo 13 miliónov eur zo štátneho rozpočtu Slovenskej republiky.



Viac k témam: Finančný príspevok, Pracovné miesta, Právo na prvé zamestnanie, Štátny rozpočet
Zdroj: SITA.sk - Projekt Právo na prvé zamestnanie je podľa Tomáša dobre nastavený, má oň záujem už vyše 200 zamestnávateľov © SITA Všetky práva vyhradené.