Foto: archívne, SITA/Michal Burza
"Uvedený nárast neobsadených funkčných miest bol spôsobený najmä odchodom príslušníkov, ktorí mali nárok na výsluhový dôchodok, nakoľko valorizácia dôchodkov bola v roku 2024 na úrovni 14,5 percenta, a nastavenými platovými podmienkami príslušníkov, ktoré nie sú konkurencieschopné na trhu práce na Slovensku v kontexte atraktivity vykonávania takéhoto povolania," vysvetlila Bednárová.
Riešeniu situácie podľa nej majú dopomôcť nové motivačné opatrenia ako dočasný náborový príspevok pre novonastupujúcich príslušníkov vo výške 5 000 eur, ktorý platí do 31. decembra 2025, alebo dočasný stabilizačný príspevok vo výške 5 000 eur na účely stabilizácie skúseného personálu, ktorý odrobil v ozbrojených zložkách 20 a viac rokov služby. Ten platí do 30. júna tohto roku. Od 1. januára je tiež príslušníkom ZVJS k dispozícii plošne zvýšený príspevok na bývanie o 200 eur.
Zboru však naďalej chýbajú odborníci na špecializované pozície, ako napríklad lekári, pričom v ich prípade ZVJS eviduje 23 percent neobsadených pozícií. "Účinok motivačných opatrení však budeme môcť objektívne zhodnotiť až v dlhšom časovom horizonte," dodala Bednárová.
Vláda SR ešte v júni 2023 konštatovala, že personálna situácia v Zbore väzenskej a justičnej stráže sa stáva kritickou. Správa o nedostatku personálu v ZVJS a potrebách jeho zvýšeného ohodnotenia v kontexte bezpečnostnej situácie a predchádzania krízovým situáciám v SR poukazovala na vážnu situáciu a potrebu legislatívnych zmien v systéme odmeňovania príslušníkov zboru, ale aj zamestnancov zboru vykonávajúcich prácu vo verejnom záujme o ďalšie prvky starostlivosti o pracovníkov zboru, s cieľom efektívne prispievať k ich prijímaniu a stabilizácii personálnej situácie.
Zdroj: SITA.sk - Personálna situácia v Zbore väzenskej a justičnej stráže sa mierne zlepšila, stále však chýbajú špecialisti © SITA Všetky práva vyhradené.
